マネジメント報告 戦略の見直し

 

年末です。あなたの組織は来年に向けて全力で準備をしています。今年は最高の年にするために最善の努力をしようとしていますが、これが戦略計画にどのように組み込まれるのか疑問です。

おそらく過去の1年間で、あなたの組織は何らかの変化を経験しているかもしれません。予期しなかった方法で変化したかもしれません。もしそうであれば、戦略計画を毎年点検することはこれらの変化に対処する絶好の機会です。もし戦略計画が実際のパフォーマンスや組織の方向性と一致していない場合、目標を達成し、高いレベルで成功を収めることはますます困難になるでしょう。

ClearPointは長年にわたり、組織が効率的かつ効果的に戦略計画を管理するお手伝いをしてきました。そして、誤った戦略計画が組織に与えるネガティブな影響を直接目にしてきました。新しい年が始まることで、新たなスタートを切ることができます。必要なら戦略計画を調整し、それが組織にどのような影響を与えるかを明確にし、最後に、その調整を部署やチームの他のメンバーに効果的に伝えましょう。全員が同じ目標に向かって協力するなら必ず目標を達成できるでしょう。